El grup Moventis anuncia que presentarà recurs, mentre els treballadors asseguren que mantindran la conflictivitat que afecta el transport públic de la ciutat
El conflicte laboral que afecta el servei d’autobús a l’Hospitalet ha sumat un nou capítol judicial. Una sentència del 24 de febrer de 2026 i publicada el 26 del mateix mes estima parcialment la demanda presentada per conductors i altres treballadors de Marfina Bus, empresa integrada al grup Moventis, i declara injustificada la modificació substancial de condicions de treball aplicada unilateralment el 7 de gener de 2025. La resolució considera que l’empresa no ha acreditat prou les causes econòmiques, tècniques o organitzatives al·legades per justificar els canvis, adoptats a l’empara de l’article 41 de l’Estatut dels Treballadors. En conseqüència, ordena reposar la plantilla en les condicions vigents abans d’aquesta data. La sentència no és ferma i l’empresa ha anunciat que estudia presentar recurs davant el Tribunal Superior de Justícia de Catalunya (TSJC).
Jornades i vacances, al centre del conflicte
Els canvis aplicats per l’empresa afectaven de manera significativa les jornades de treball, la distribució horària, el règim de vacances i altres aspectes organitzatius amb impacte directe en la conciliació familiar i en la qualitat de vida dels treballadors.
Segons el jutjat, aquestes modificacions tenen caràcter substancial i, per tant, exigeixen una justificació sòlida i un procés adequat d’informació i negociació amb la representació legal dels treballadors.
Un conflicte obert des del 2024
La situació s’arrossega des de l’abril de 2024, quan Marfina Bus va assumir el servei a l’Hospitalet en substitució de l’anterior concessionària, en un procés de subrogació de la plantilla. Des de llavors, els representants sindicals de CCOO, USOC i més endavant de la CGT, han denunciat un empitjorament progressiu de les condicions laborals, així com l’obertura d’expedients disciplinaris i la imposició de sancions. El conflicte ha derivat en diverses jornades de vaga que han afectat el servei d’autobús al municipi, amb repercussions directes per a milers d’usuaris de barris com Bellvitge, Collblanc, Santa Eulàlia o Pubilla Cases.
Repercussió per a la ciutat
La decisió judicial suposa un suport a les reivindicacions de la plantilla i obre un nou escenari en un conflicte que ha tingut impacte no només laboral sinó també ciutadà. El transport públic és un servei essencial per a la mobilitat interna de l’Hospitalet i per a la connexió amb Barcelona i l’àrea metropolitana.
Ara caldrà veure si el recurs davant el TSJC modifica o confirma el criteri del jutjat. Mentrestant, la sentència obliga l’empresa a restituir les condicions anteriors mentre no hi hagi una resolució judicial ferma.
El conflicte, lluny de tancar-se, continua sent un dels principals focus de tensió laboral en el sector del transport urbà a l’Hospitalet.